Persoonallisuuden psykologia: rakenne ja tyypit

Persoonallisuuden ilmiö on liian monimutkainen, jotta se voi määritellä yksiselitteisesti. Voit pitää sitä sosiaalisena aiheena tai psykologisten yhteyksien ketjuna. Arvoa ymmärtää, mitä ihminen on, että se auttaa paremmin ymmärtämään itseään, opiskelemaan kykyjään, motivaatiota, temperamenttia. Sen avulla voit oppia soveltamaan näitä tietoja käytännössä, rakentamalla suhteita muihin ihmisiin.

Mikä on persoonallisuus?

Persoonallisuus on luonnetta ja käyttäytymistä koskevien yksilöllisten sosiaalisten ja psykologisten ominaisuuksien kokoelma. On olemassa tiettyjä ominaisuuksia, rakennetta ja persoonallisuustyyppejä. Ne eroavat toisistaan, koska jokainen luokitusmenetelmä perustuu eri psykologian ja sosiologian alan tutkijoiden tutkimuksiin ja näkemyksiin. Yhdistä ne paitsi joitakin ominaisuuksia, jotka auttavat "piirtämään" yksilön sosiaalisen ja psykologisen muotokuvan.

Luonnetta. Tärkeä osa, joka osoittaa asennetta maailmaan, ihmisiin, elämään, käyttäytymisen määrittelyyn ja näkemysten muotoiluun.
Luonne. Tämän ominaisuuden mukaisesti on jaettu persoonallisuustyyppeihin: melankolinen, kolerinen, flegmaattinen, sanguinen. Jokaisella heistä on omat reaktiot elämäntilanteisiin, niiden käsitykseen.
Motivaatio. Henkilöllä voi olla useita motiiveja, jotka määrittävät hänen toimintansa ja lähtevät hänen tarpeistaan. Ne ovat liikkeellepaneva voima, sitä voimakkaampi motivaatio, sitä tarkoituksenmukaisempi henkilö.
Kyky. On tahtoa, henkistä, fyysistä, henkistä jne. Ne ovat perustana saavutuksille ja tavoitteille. Mutta ei aina ihminen taitavasti hävitä heitä.
Emotionaalisuus. Se osoittaa, miten henkilö ilmaisee suhtautumistaan tilanteeseen, ihmisiin, tapahtumiin.
Suunta. Kyky määritellä arvoja ja tavoitteita, siirtyä niiden saavuttamiseen. Se on kokoelma asioita, jotka ovat konkreettisia ja aineettomia, jotka ovat todella ihmiselle rakkaita.
Worldview. Katsokaa elämää, näkemystä maailmasta, asenne heitä kohtaan. Se voi olla realistinen, mystinen, naisellinen, maskuliininen, positiivinen, negatiivinen.
Kokemus. Koko elämän aikana ymmärretyt tiedot ja taidot muodostivat maailmankatsomuksen, tavat.
Kehon kuva Henkilöllisyysominaisuuksien ulkoinen ilmentyminen: kävely, kasvojen ilmeitä, eleitä, kumartuminen tai yrittää pitää selkäsi suorana jne.

Persoonallisuuden sosiaalinen rakenne

Sosiologia määrittelee persoonallisuuden rakenteen kokonaisuutena objektiivisista ja subjektiivisista ominaisuuksista, jotka muodostavat sen yksityiskohtia yhteiskunnasta riippuen.

On olemassa kaksi lähestymistapaa, joista kukin korostaa sen tärkeitä osia:

Toiminta, kulttuuri, muisti. Aktiivisuus sisältää tietoisia toimia kohteen tai kohteen suhteen. Kulttuuri vaikuttaa yksilön toimiin vaikuttaviin sosiaalisiin normeihin. Muisti on kokemuksen aikana muodostuneen tietämyksen aarrevaara.
Arvon suuntaukset, sosiaaliset roolit, kulttuuri. Tämä trio heijastaa luonteen ominaisuuksia, jotka on saatu vuorovaikutuksessa yhteiskunnan aiheiden kanssa, vanhempien rokottamia, periytyneitä "perinnöllisiä", jotka muodostuvat elämyskokemuksesta.

Persoonallisuuden rakenne psykologiassa

Persoonallisuuden psykologinen rakenne koostuu pääasiassa seuraavista osista:

Suunta. Tarpeet, asennukset, edut. Tapahtuu, että henkilöllä on vain yksi johtavista komponenteista ja loput ovat vähemmän kehittyneitä. Esimerkiksi henkilöllä on tarvetta työhön, mutta tämä ei tarkoita, että hänestä olisi kiinnostunut. Suuntaan voi tässä tapauksessa riittää ja taloudellinen motiivi.
Kyky. Tämä komponentti vaikuttaa edelliseen. Esimerkiksi yksilöllä on kyky vetää, se luo kiinnostusta, joka on johtava osa kehitystä ja motivaatiota kehitykselle tällä alueella.
Luonnetta. Tärkein komponentti, joskus henkilö arvioidaan sen perusteella eikä suuntaan tai kykyyn. Esimerkiksi henkilöllä, jolla on huono ja monimutkainen luonne, on vaikeaa integroida yhteiskuntaan, vaikka hänellä olisi ilmiömäisiä kykyjä missä tahansa kentässä.
Itsevalvonta Määrittää kyvyn suunnitella käyttäytymistä, muuttaa, korjata toimia.

Persoonallisuuden rakenne Freudin mukaan

Freudin ehdottamassa persoonallisuuden rakenteessa seuraavat osat:

Se on. Tajuton osa, joka synnyttää toiveita, sisäisiä vaistoja, libidoa. Komponentti, joka perustuu biologiseen toiveeseen ja jota haluaa ilo. Jos jännitteitä esiintyy, fantasiat, refleksitoiminnot voivat aiheuttaa sen. Täytämättömät toiveet johtavat usein ongelmiin yhteiskunnallisessa elämässä.
Ego. Tietoisuus, joka ohjaa sitä. Ego vastaa Onon toiveiden täyttämisestä. Mutta tämä tapahtuu sen jälkeen, kun olosuhteet on analysoitu, halutun toteutumisen ei pitäisi olla ristiriidassa sosiaalisten normien kanssa.
Yliminä. Moraalisia ja eettisiä periaatteita ja tabuja, jotka vaikuttavat ihmisen käyttäytymiseen. Ne ovat peräisin lapsuudesta (3-5 vuotta), jolloin vanhemmat kiinnittävät eniten huomiota lasten kasvatukseen. Nämä säännöt on vahvistettu lapsen tarkennuksessa, jota myöhemmin täydentävät omia normejaan, jotka he hankkivat elämyksessä.

Kolme komponenttia tulisi kehittyä samalla tavalla, jos yksi niistä on aktiivisempi, tasapaino häiriintyy. Kolmen komponentin tasapainoinen työ mahdollistaa suojamekanismin kehittämisen:

Negaatio. Aiheuttaa sisäpuolelta peräisin olevien pulssien tukahduttamista.
Projektio. Kun henkilö määrittelee negatiiviset piirteensä muille ihmisille.
Korvaaminen. Kun saavuttamaton kohde korvataan käytettävissä olevalla objektilla.
Rationalisointi. Henkilö pystyy loogisesti selittämään toimiaan.
Reaktion muodostuminen. Toisin kuin sisäiset impulssit, joita henkilö pitää kiellettyinä.

Freud korosti myös Electra- ja Oedipus-komplekseja. Lapset pitävät tiedostamattomasti yhtä vanhemmista seksuaalikumppanina, joka tuntee mustaa mustaa. Tytöt näkevät äiti, isän pojat.

Persoonallisuuden rakenne Rubinsteinin mukaan

Rubinstein kutsui 3 rakenteen osaa:

Suunta. Se sisältää uskomukset, motivaatio, tarpeet, maailmankuva, käyttäytymistekijät. Se ilmaisee sosiaalisen olemuksen, määrittää toiminnan tyypin.
Osaaminen, tietämys. Tietojen ja aihepiirien kautta saadut varat. Tieto auttaa navigoimaan maailmaa, taidot mahdollistavat tiettyjen toimintojen harjoittamisen, taidot edistävät tulosten saavuttamista.
Typologiset ominaisuudet. Tämä sisältää temperamentin, luonteen, kyvyt, jotka tekevät yksilöstä ainutlaatuisen.

Lisäksi Rubinstein erottaa organisaation tasot:

Elämään. Sisältää kokemuksen, moraalin, maailmankuvan.
Persoonallisuus. Hahmon yksilölliset ominaisuudet.
Psyykkinen. Psykologiset prosessit, spesifisyys, aktiivisuus.

Rubinstein uskoi, että persoonallisuuden muodostuminen johtuu vuorovaikutuksesta yhteiskunnan ja koko maailman kanssa. Yksilön suunnan rakenne koostuu tajuista toimista ja alitajunnasta.

Jungin persoonallisuuden rakenne

Jung tunnisti seuraavat osat:

tietoisuus;
kollektiivinen tajuton;
yksittäinen tajuton.

Tietoisuus on jaettu ihmisen I (henkilö), joka näkyy muille ja Ego, ihmisen todellinen olemus. Henkilö auttaa seurustelemaan. Tämä on naamio, jota henkilö käyttää koskettamaan muita yksilöitä. Näin voit tehdä vaikutelman, kiinnittää huomiota. Tekee muodikkaita asioita, kalliita autoja, isoja taloja sopivaksi ja sopivaksi tietylle yhteiskunnan tasolle.

Ego on ydin, joka muodostuu kokemuksista, ajatuksista, sen toimista ja päätöksistä. Tämä kokemus, tietämys, taidot. Egon ansiosta mies on koko ihminen.

Yksilö tajuton muodostuu ajatuksista, uskomuksista, kokemuksista, toiveista. Aikaisemmin he olivat merkityksellisiä henkilölle, mutta kun he selviytyivät heistä, he kääntyivät muistoksi. Ne tallennetaan tajuttomiin, joskus mennään ulos. Jaettu arkkityyppeihin:

Varjo. Eräänlainen pimeä kaksos. Nämä ovat julmia toiveita, negatiivisia tunteita, moraalittomia ajatuksia, jotka ihminen tukahduttaa, koska hän pelkää kohdata heidät auki. Jung katsoi, että oli haitallista pakottaa pois pimeä puoli, se olisi hyväksyttävä ja sen taustaa vasten olisi otettava huomioon hyvät ominaisuudet.
Anima ja animus. Mies ja nainen. Animus antaa naisille miesten piirteitä - tahdonvoimaa; anima antaa miehille joskus heikkoja - näyttää pehmeyttä. Jung selitti tämän miehillä ja naisilla esiintyvien hormonien esiintymisen vastakkaisiin sukupuoliin. Anima- ja animus-käsitteiden läsnäolo mahdollistaa naisten ja miesten ymmärtävän paremmin toisiaan.
Itse. Jung kutsui sitä yhtenäisyyden ytimeksi. Itse kehittyy vain rakenteen kaikkien osien tasapainoisella kehityksellä.

Persoonallisuuden rakenne Leontievin mukaan

A. N. Leontiev määrittelee persoonallisuuden kokemukseksi, joukoksi toimia, päätöksiä. Hän jakoi persoonallisuuden rakenteen tasoille:

Psykofyysinen tausta. Tämä sisältää temperamentin, keinot, jotka voivat kasvaa kyvyksi.
Ilmeikäs ja instrumentaalinen. Roolit, luonne, kyky. Tämä on henkilön ulkokuori, jonka kautta hän vuorovaikutuksessa maailman kanssa.
Sisäinen maailma. Arvot, merkitykset, suhteet. Tämä on henkilön näkemys maailmasta omasta mielipiteestään hänestä.
Olemassa oleva taso. Sisältää vapauden, hengellisyyden, vastuun.

Leontiev erottui teoriaansa "persoonallisuuden uudestisyntymisestä". Se tapahtuu, kun henkilö korjaa käyttäytymistään, löytää uusia menetelmiä konfliktien ja vaikeiden tilanteiden ratkaisemiseksi.

Persoonallisuuden rakenne Platonovin mukaan

KK Platonov rakensi pyramidisen persoonallisuuden rakenteen, jossa oli neljä alirakennetta (säätiöstä alkuun):

Biologiset edellytykset. Geneettisyys ja fysiologia. Tähän sisältyy ikä, sukupuoli.
Näytön muodot. Ajattelu, huomio, muisti, käsitys, tunteet. Mitä kehittyneempiä ne ovat, sitä laajemmat mahdollisuudet.
Sosiaalinen kokemus. Ammattitaidot, taidot ja kokemukset.
Suunta. Maailmankatselu, toiveet, uskomukset, ihanteet.

Sosioniset persoonallisuudet psykologiassa

Socionics on Aushra Augustinavichiuten kehittämä konsepti, joka perustuu Jungin ehdottamiin persoonallisuustyyppeihin. Eri lähteissä on erilaisia symboleja, ehdollisesti ne voidaan jakaa näihin ryhmiin.

analyytikot:

INTJ on strategi. Hänellä on rikas mielikuvitus, hänellä on aina suunnitelma tulevasta lauantaista ja 20 vuotta eteenpäin.
INTP on tiedemies. Luovuus ja kekseliäisyys ovat niiden vahvuus. He uskovat tieteeseen, uskovat, että se pystyy selittämään kaiken.
ENTJ - komentaja. Hyvinvointi, rohkeus, mielenvoima - tällaisten ihmisten vahvat piirteet. He löytävät aina ratkaisun ongelmaan.
ENTP on polemicisti. Ajattelijat uteliaisuus, terävät mielet. Olemme iloisia voidessamme väittää.

diplomaatteja:

INFJ - aktivisti. Idealistinen, joskus kostonhimoinen, yleensä vähän puhuttava, mutta inspiroiva.
INFP - välittäjä. Altruistinen, kykenevä tulemaan tukeen milloin tahansa.
ENFJ - valmentaja. Heillä on epätavallinen karisma, syntymättömät johtamisominaisuudet, he voivat innostaa ja lumoaa.
ENFP - painija. Enemmän ystävällisiä, luovia, luovia, optimisteja, täynnä innostusta.

Keepers:

ISTJ - admin. Tutustu vain tosiasioihin, luotettaviin.
ISFJ - puolustaja. On suuri vastuu, auttaa sukulaisia.
ESTJ - johtaja. Tällaiset ihmiset voivat helposti hallita massoja, he ovat ammattitaitoisia ylläpitäjiä.
ENFJ - Konsuli. Ystävällinen, suosittu, rakastava huolehtimaan muista.

etsijät:

ISTP - virtuoosi. Niille on tunnusomaista rohkeus, kokeiluhalu, kaikkien kauppojen mestari.
ISFP - taiteilija. Omistaa hienovarainen viehätys, valmiina kiirehtimään tuntemattoman etsintää ja opiskelua.
ESTP - liikemies. Herkkä, energia niissä on täydessä vauhdissa, he haluavat ottaa riskejä, ne ovat älykkäitä.
ESFP - viihdyttäjä. Et kyllästy tällaiseen henkilöön, he ovat aina iloisia, he rakastavat spontaania toimintaa ja yllätyksiä.

Jos haluat ymmärtää nopeasti henkilön, riittää purkaa hänen persoonallisuutensa hyllyillä. Tämä auttaa sen rakenteen ja tyyppien teoriaa. Nämä tiedot auttavat rakentamaan liiketoimintaa ja henkilökohtaisia yhteyksiä.