Henkilökohtainen kasvu

Mitä ovat ihmisen kyvyt ja mitkä ovat niiden tyypit?

Jokaisella meistä on kyky tiettyihin toimintoihin. Miten tunnistaa ne ja kehittää sitten? Missä iässä he alkavat näkyä? Mitkä ovat niiden tyypit? Onko koskaan tapahtunut, että on vain yksi kyky, tai periaatteessa useita niistä? Onko mahdollista väittää, että kyvyt ovat synnynnäisiä ominaisuuksia, vai voivatko ne vielä näkyä koko elämän ajan? Miten ne eroavat taipumuksista ja taipumuksista? Artikkelissa on vastauksia esitettyihin kysymyksiin.

Mitkä ovat kyvyt?

Kyvyt ovat persoonallisuuden piirteitä, joiden avulla voit harjoittaa tiettyä toimintaa. Ne kehittyvät oppimis- ja käytännön prosessin avulla. Kyvyt ja taipumukset eivät ole sama asia. Kyvyt - tulosta kehityksestä, joka johtuu perinnöllisyydestä. Nämä ovat anatomian tai fysiologian luontaisia ​​piirteitä, jotka edistävät parempia tuloksia kuin tavalliset ihmiset. Syyt johtuvat geeneistä, jotka siirtyvät sukupolvelta toiselle.

Urheilijoiden perheessä voi helposti syntyä lapsi, joka myös omistautuu urheiluun. Kuuluisen kokin poika seuraa todennäköisesti isänsä jalanjälkiä. Ja näyttelijän tytär itse yrittää lopulta itsensä suuressa vaiheessa. Ja todennäköisesti hän myös onnistuu murtautumaan tässä ammatissa. Vaikka lapsen geenit vaikuttavat molempien vanhempien geeneihin. Jopa todellinen nero ei voi syntyä kehittynein perillinen, jos äidiltä hän saa vähemmän "loistavia" geenejä.

Kyvyt ja taipumukset liittyvät toisiinsa, mutta niillä on erilainen luonne. Ennen syntymistä saamamme edut ja taidot on kehitettävä. Esimerkiksi joku on vuorikiipeily. Ne eivät käänny kyvyksi, jos tämä henkilö asuu steppessä tai autio koko elämänsä ajan. Aikuisten tehtävä niin pian kuin mahdollista paljastaa lapsensa edut, auttaa häntä ymmärtämään heidät.

Kykyjen perusteella kyvyt kehittyvät - tietyntyyppisten toimintojen mieltymykset. Se on mielenkiintoisempaa. Riippuvuudet ovat tärkeä motivoiva tekijä henkilökohtaiseen kehitykseen.

Seuraava tärkeä käsite on lahjakkuus., joka riippuu eri kykyjen yhdistelmästä, joka mahdollistaa tietyn ammatin korkeuksien saavuttamisen. Lahjakkuus ei takaa menestystä, vaan tarjoaa mahdollisuuksia sen saavuttamiseen.

Psykologian kyvyt muodostavat perustason, jolla kyvyt voivat kehittyä ja joissakin tapauksissa jopa nero. Ihmisen kyvyt ovat perusta hänen itsensä toteutumiselle.

Millaisia ​​kykyjä siellä on?

Kysymykseen vastaaminen, mitkä ovat kyvyt, psykologia, kuten tiede, tunnistaa useita luokituksia. Heidän mukaansa kyvyt ovat yleisiä ja erityisiä. Ensimmäisessä tapauksessa puhumme henkilön ominaispiirteistä, jolloin hän voi saavuttaa menestystä monissa toiminnoissa. Esimerkiksi kehittynyt äly, luovuus ja uteliaisuus ovat yhtä hyödyllisiä niin tieteessä kuin journalismissa, politiikassa ja muissa ammateissa. Toisessa tapauksessa oletetaan, että tiettyyn ammattiin kohdistuu taipumus. Tämä voi olla kyky erottaa selkeästi musiikkia tukevat äänet tai äänet tai henkilön kyky visualisoida ajatuksiaan kankaalle.

Yleisimpiä ja erityisiä taitoja ovat useimmiten toisiinsa liittyvät. Esimerkiksi jollakin on taiteilijan kyky, mutta tässä hänessä on kehittynyt avaruus- ja mielikuvituksellinen ajattelu, jotka ovat laajempia käsitteitä.

Myös inhimilliset kyvyt ovat seuraavia tyyppejä:

  • älykäs;
  • Rakenteelliset ja tekniset;
  • Looginen ja matemaattinen;
  • luova;
  • kirjallisuus;
  • Musical;
  • fyysinen;
  • Ihmissuhteet ja viestinnällinen.

henkinen määritellä kyky ottaa vastaan ​​uutta tietoa, toistaa se tietyssä tilanteessa. Heillä on erityisen merkittävä rooli opiskelijoille, opiskelijoille ja tiedemiehille.

Rakenteelliset ja tekniset voit luoda uusia mekanismeja tai parantaa olemassa olevia. Sisäinen ihmisissä, joiden kädet eivät ole pelkästään "kultaisia", vaan myös kasvavat siitä, missä niiden pitäisi olla.

Looginen ja matemaattinen merkityksellisiä paitsi matemaatikoille, myös taloustieteilijöille, kirjanpitäjille, ohjelmoijille sekä ihmisille, jotka ovat riippuvaisia ​​uhkapelistä.

luova riippuu fantasian kehittymisen tasosta, kyvystä kuvata ajatuksiaan tai tunteitaan. Ne osoittautuvat hyödyllisiksi myös jokapäiväisessä arkipäivän tasolla, kun sinun täytyy tulla alkuperäisellä tavalla erilaisista epätyypillisistä tilanteista.

Seuraavaksi tulevat fiktiivinenmutta vaikka ne ovat myös luovia, mutta omaksuvat puhtaasti kirjallisen parafiinin, alkuperäisistä tekstiviesteistä proosaan tai runoon.

musiikki yhtä vanha kuin ihmiskunta. Kyky tuntea rytmi, pelata melodioita itse, arvostettiin aina yhtä korkealla.

fyysinen voit maksimoida kehosi ominaisuudet. Niitä voidaan soveltaa monilla alueilla tanssista urheiluun tai sotilaskoulutukseen.

Ihmissuhteet ja viestintä luonnehtia empatian tasoa, kykyä rakentaa suhteita. Ne ovat erityisen tehokkaita liikemiehille, poliitikoille, julkisille henkilöille, toimittajille, psykologeille.

Miten kehittää kykyjä?

Koska taidot syntyvät oppimis- ja käytännön prosesseista, niiden kehittäminen edellyttää säännöllistä koulutusta tai harjoituksia.

ensiksipitäisi ymmärtää, mitä he ovat. Kuten haavassa todetaan, kallistukset voivat olla käteviä. Sinun täytyy ymmärtää, mitä haluat, mitä haluaisin tehdä. Lapsilla ei aina ole helppoa muokata ajatuksiaan. Siksi aikuisten on tarkkailtava huolellisesti lapsensa käyttäytymistä. Kiinnitä huomiota toimiin, jotka aiheuttavat hänelle suurinta kiinnostusta.

toiseksiOn tärkeää kerätä mahdollisimman paljon tietoa. Esimerkiksi on ilmeistä, että nyrkkeily on olemassa. On välttämätöntä oppia mahdollisimman hyvin urheilun suunnasta, ymmärtää sen näkymiä, vaaroja. Kun olet punnitut kaikki edut ja haitat, ajattele edelleen. Selvitä, onko lähellä osioita, pyydä palautetta kouluttajista jne.

kolmastietysti siirry tutkimukseen ja käytäntöön. Itse asiassa ilman teoriaa käytäntö ei tiedä minne mennä, mutta ilman käytäntöä teoria on tyhjä ääni. Tämä pätee urheiluun sekä kirjallisuuteen, tieteeseen tai muuhun kurinalaisuuteen. Teoreettinen osa auttaa saamaan tarvittavaa tietoa ja käytäntö antaa arvokasta kokemusta.

Kyvyt ovat hyvä perusta jatkuvalle menestykselle.mutta ei sen takuu. Niiden toteuttaminen edellyttää pitkää omistautumista. On yksi asia löytää kyky tehdä jotain, ja toinen kehittää ja parantaa sitä. Mutta työssä on kunnollisia ihmisiä, jotka ovat onnistuneet nostamaan kykyjään lahjakkuuden tai jopa nerouden tasolle. Niinpä kaikkein kykenevimmän henkilön pitäisi ensin "rullata hihat", jotta he voivat myöhemmin nauttia heidän työnsä hedelmistä.